为深入贯彻落实党的二十大精神，筑牢干部职工廉洁执法根基，3 月 26 日，九里山超限站党支部书记马卫斌以《以案为鉴守初心 风腐同治铸铁军》为题，为全站 30 余名干部职工讲授一季度廉政专题党课，以 “沉浸式” 教育推动党风廉政建设走深走实。

以案明纪：剖析典型案例敲响警示钟

党课紧扣交通运输领域腐败特点，深度剖析《风腐同查同治》等警示教育片中的典型案例，聚焦 “执法寻租”“靠路吃路” 等突出问题，结合超限检测、案件处理等岗位风险点，系统梳理 “微腐败” 滋生土壤。马卫斌书记通过 “案例 + 法条 + 风险” 三维解析，揭示 “风腐同源” 的演变轨迹：“从收受一条烟、一顿饭的‘小事小节’，到突破纪律红线的‘破窗效应’，最终滑向违法深渊，这些案例正是我们治超执法的‘反光镜’。” 授课中，穿插播放交通运输系统违纪人员忏悔实录，以 “身边事” 警醒 “身边人”，现场发放《岗位廉政风险自查表》，推动警示教育入脑入心。

以学促干：拧紧思想 “总开关” 激活行动力

针对治超执法 “人情关”“利益关” 等难点，党课提出 “三抓三强化” 工作要求：一抓理论武装，将《中国共产党纪律处分条例》学习纳入 “三会一课”，通过 “书记领学 + 骨干讲学 + 案例促学” 模式，实现纪法教育常态化；二抓风险防控，对照中央八项规定及廉政风险防控手册，开展 “岗位风险大起底”，建立 “一人一档” 廉政档案，实行执法全程留痕监督；三抓作风建设，深化 “我为群众办实事” 实践，推行 “阳光治超” 公示制度，公开执法流程、处罚标准及监督渠道，杜绝 “选择性执法”“人情执法”。

以行践诺：构建 “沉浸式” 廉政教育生态

课堂设置 “党纪承诺签名”“廉政微倡议” 等互动环节，全体职工现场签订《廉洁执法承诺书》，围绕 “如何当好‘路卫士’、守好‘廉洁关’” 开展分组讨论。“我们将创新‘党课 + 基地’教育模式，” 马卫斌书记在部署中强调，“一季度内组织参观廉政教育基地，打造‘线上纪法小课堂 + 线下实景教学’双轨平台，让廉洁教育从‘被动学’变为‘主动悟’。” 据悉，该站已将廉政党课与 “党建 + 治超” 品牌建设深度融合，通过设立 “党员先锋岗”、开展 “廉洁检测班” 评选等活动，推动廉洁文化向岗位延伸。

长效固本：让廉洁成为治超 “生命线”

此次党课是九里山超限站深化 “廉洁治超” 工程的重要一环。近年来，该站通过完善 “制度 + 科技 + 文化” 三位一体防控体系，实现治超零违纪、服务零投诉：建立 “一案一策” 整改机制，针对典型案例开展 “靶向治疗”；打造 “清风驿站” 文化阵地，通过家风故事分享会等活动，营造崇廉尚洁氛围。“我们将以此次党课为起点，持续深化‘不敢腐、不能腐、不想腐’一体推进，” 马卫斌表示，“聚焦超限检测、行政处罚等关键环节，开展季度廉政巡查，以铁的纪律锻造‘政治过硬、业务精湛、作风清廉’的治超铁军。”

党课结束后，职工纷纷表示：“这种‘案例 + 业务’的授课方式直击痛点，让我们更加清醒认识到‘小权力’背后的‘大责任’。” 下一步，九里山超限站将以 “廉政党课 + 警示教育 + 风险排查” 闭环管理为抓手，推动一季度党风廉政建设各项任务落地见效，为交通运输事业高质量发展保驾护航。